Главная / Актуальное /
Приглашаем принять участие в исследовании об удаленной работе
Автор: HRpuls Опубликовано: 07.12.2021 12:15 в рубрике Актуальное, Исследования и опросы, Новости, Публикации сообщества
| Твитнуть |
Публикация 253 из 407 по теме Рынок труда
Удаленная работа стала вызовом для российского бизнеса. Привычные системы контроля и поддержки сотрудников отошли на второй план. Но не все стремятся отказываться от удаленного формата работы.
Так ли плоха офисная жизнь в онлайне, как казалось до пандемии? «ЭИ Дети» и WAY2WEI проводят исследование «Сотрудники на удаленке: недостаток или преимущество для компаний?»
Пожалуйста, ответьте на вопросы по ссылке, и организаторы обязательно поделятся результатами: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScgVBaZaxeh5rI-cpjFrQuBCT4V5bZe64_hJ5ZOniMR2GGWgQ/viewform
После прохождения опроса вы увидите ссылку для скачивания чек-листа «11 шагов внедрения ЭИ-среды» 🙌
- Минтруд России отмечает рост занятости населения на 0,6 миллиона человек в 2012 году
- Официальная безработица в России выросла на 4,17% в декабре
- Безработица в еврозоне достигла рекордных 11,8 процента
- Ольга Голодец заявила о рекордно низкой безработице в России — на уровне 5,2%
- В 2012 году мировой уровень безработицы вырос на 4,2 миллиона человек
- Необычные вакансии июля: от дессинатора до сценариста клиентского опыта
- Борьба за опыт становится напряженнее
- Рэнкинг крупнейших российских компаний в области аутсорсинга учетных функций
- Unilever признан самым привлекательным работодателем в секторе FMCG в целевых университетах
- Проблема заёмного труда касается каждого
- Q2 2020: Выжить после шторма
- Половина россиян в среднем работает на одном месте более 5 лет
- Как «коронакризис» повлиял на рынок труда
- Большинство топ-менеджеров будут отдыхать в августе, но работу прекращать не планируют
- От любви до ненависти: как российские работники относятся к своей работе?
- Главные причины увольнений россиян
- Восстановление российского рынка труда в июле
- 60% российских компаний скорректировали стратегии найма по итогам первого полугодия 2020 года
- Быстро, удобно, безопасно — самозанятые могут подключиться к Яндекс.Кассе с помощью чат-бота TalkBank
- 80% жителей России довольны своими отношениями с руководством
- Россияне рассказали о лучших качествах начальства
- 42% россиян хотели бы иметь возможность уволить свое начальство
- Для 23% предпринимателей работа с фрилансерами — это часть бизнес-модели
- В августе спрос на специалистов в сфере образования и науки вырос на 66%
- Российские компании после пандемии отмечают повышение активности и рост запросов соискателей
- Кажется, это было только вчера. Рынок подбора, предоставления персонала и аутсорсинга: результаты 2019 и реальность 2020
- Эксперты составили портрет новых исполнителей на бирже фриланса: до 39% пользователей без опыта работы готовы выполнять заказы полную рабочую неделю
- Непонятный склад
- Поймать мерчендайзера
- О чем россияне врут в своих резюме
- C днем рекрутера! Подключайтесь к праздничной трансляции!
- Лауреаты престижной международной премии Stevie® Awards «Выдающиеся Работодатели – 2020»
- Инклюзивность и многообразие – драйверы экономического роста, инновационности, эффективности и основа формирования толерантного общества
- Как изменятся рабочие процессы к 2035 году
- Современное оборудование, стабильная зарплата и удобный офис
- Старт учебно-развлекательного проекта «Школа Жизни»
- Появилась возможность оценивать работодателей России
- Работа.ру и портал «Рамблер» запустили совместный сервис для поиска работы
- 94% россиян в возрасте 45+ задумывались о смене профессии
- Эксперты зафиксировали восстановление рынка труда в сентябре
- Четверть россиян всегда хотели бы работать удаленно
- Ко второй волне готовы: эффективность удаленной работы
- 78% россиян работодатели не предоставили необходимую технику для работы из дома
- На какие вакансии лучше не откликаться
- Растет производство, растет и штат. Где набирают сотрудников?
- По мнению работодателей к 2025 году более 70% работников должны будут пройти переквалификацию, но готовы к этому только 42% работников
- «Курс на восстановление» Q3 2020
- Пунктуальность и позитивное мышление — работодатели рассказали, на что обращают внимание на собеседованиях
- «Нестле» и «Альянс в поддержку молодежи» планируют создать к 2025 году 300 000 новых возможностей для трудоустройства молодых специалистов
- 7% работодателей отказывают в найме из-за орфографических ошибок в резюме
- Рынок труда глазами работников: россияне готовы отказаться от пособий и выйти на работу
- Каждый десятый россиянин готов к переезду ради работы
- Рейтинг наиболее привлекательных работодателей мира. Версия Universum.
- Программа сотрудничества «ЭФКО» с сибирскими вузами усилена НГТУ НЭТИ
- Расстаться красиво — все о правильных и экологичных увольнениях персонала
- Как зарабатывать мамам в декрете: для москвичек подготовлена программа «Свобода. Ответственность. Доход»
- Приглашаем студентов предложить свои смелые идеи на конкурс Schneider Go Green
- Стань сертифицированным консультантом по аутплейсменту!
- VI Национальный чемпионат «Абилимпикс»
- Diversity Leaders 2021 года: версия Financial Times
- Как правильно составить резюме для поиска работы в Беларуси
- Как оценить риски и реализовать эффективную программу снижения сезонного травматизма?
- Более 50 компаний присоединились к московской площадке акции «Время карьеры»
- Остались в тени: как пандемия повлияла на «серый» рынок труда
- Открыт прием заявок на Всероссийский конкурс GRADUATE AWARDS 2021
- Участникам чемпионата «Абилимпикс» предложили работу в сфере 3D-принтинга
- Объявлены победители VI Национального чемпионата «Абилимпикс»
- Работодатели и студенты снова разошлись в ожиданиях друг от друга
- Самые востребованные профессиональные навыки в 2020–2030 годах
- Практикоориентированность – основа успешной подготовки кадров будущего
- Главные страхи и проблемы россиян при адаптации на новой работе
- Безопасность работы на производстве: глобальные цели и экономическая выгода
- Четверть россиян планируют найти работу или подработку на праздники
- В Якутии внедряют модель компетенций госслужащих
- Проверка на прочность: предварительные итоги 2020 года на рынке труда
- Работодатели позаботятся о здоровье и профессиональном росте сотрудников
- Что нужно сотрудникам в 2021 году?
- 43% работающих россиян потеряли или сменили работу в 2020 году
- Тренды кадрового рынка в 2020 году
- Россияне назвали самые востребованные профессии на новогодние праздники
- В 2020 году 18% работодателей стали заботливее, а 4% — жёстче.
- Сколько россиян собираются искать работу в январе 2021?
- Приглашаем на HR Tech&Expo Exclusive
- 89% россиян сталкивались с недобросовестными работодателями
- Зарплаты, обязанности и условия труда — россияне рассказали о самой частой лжи в вакансиях
- Cертификация молодых специалистов по актуальным IT-направлениям
- Что самое сложное в поиске работы?
- Первый федеральный чемпионат по производительности труда
- 14% россиян продолжают работать на удаленке
- Ограничения просмотра контактов на работных сайтах, дистанционка и другие горячие темы-2021
- Всё о зарплатах и вакансиях в России за 2020 год.
- 58% россиян учитывают предсказания гороскопов перед планированием важных событий
- Сколько работ у граждан Беларуси?
- Более 100 новых рабочих мест создаст краснодарский завод
- В январе больше всего искали специалистов в отраслях торговли, транспорта и услуг
- Каждый второй россиянин берет подработку на выходные
- Опыт, трудолюбие и хорошие отношения с начальством — главные факторы карьерного роста для россиян
- Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году
- Лидеры среди компаний ЛПК в рейтинге лучших работодателей России
- 2020 г. заставил россиян осваивать новые профессии
- Каждый третий россиянин недоволен своим начальством
- К вахте готовы: российские «синие воротнички» в этом году готовы ехать в регионы
- Какие ошибки в резюме делают украинские соискатели
- 45% россиян считают, что работодатели часто отказывают в трудоустройстве из-за возраста соискателя
- Бизнес упустит талантливых специалистов, если откажется от гибкого графика
- Рейтинг самых привлекательных для переезда соискателей городов
- 35% россиян предпочитают работать только под руководством мужчин
- Как отвечать на сложные вопросы во время собеседования
- Талантливые сволочи на работе
- 59% женщин-руководителей жертвуют семьей ради карьеры
- Сколько россиян хотят сменить профессию?
- Какие вакансии интересуют россиян в 2021 году?
- Больше половины россиян хотели бы уволиться с текущей работы
- Больше всего довольных сотрудников работает в сферах IT, медицины и ресторанного бизнеса
- Приглашаем на общественное обсуждение Проекта актуализации профестандарта «Специалист по подбору персонала (рекрутер)»
- Отставки и назначения: Amrop Russia
- Российские специалисты предпочитают работодателей, готовых к гибридному графику работы
- 10 апреля встречаемся на онлайн-конференции Career Day
- «Свеза» помогает детям-сиротам выбрать профессию
- Плохая экология и стресс: почему россияне не хотят переезжать в некоторые города
- Итоги первого коронавирусного года на рынке труда РФ
- Как правильно выбрать кадровое агентство?
- Российские работодатели рассказали о плюсах и минусах молодых сотрудников до 24 лет
- «Ищем учителей, готовых менять систему образования и меняться самим»
- SuperJob позаботится о ментальном здоровье рекрутеров и очистит резюме от речевых штампов
- Ищем инноваторов среди студентов по всей России
- Ответственность и большой опыт: работодатели назвали лучшие качества возрастных сотрудников
- Каждый третий россиянин считает, что ему придется конкурировать с роботами за профессию
- Randstad Employer Brand Research Event в прямом эфире 15 апреля
- ANCOR и Randstad вновь назовут самых привлекательных работодателей России
- Из космонавтов в IT-шники: как воплотились детские мечты сотрудников российских компаний
- Космос с человеческим лицом — проект о рабочих профессиях
- Коллектив, график и стабильность — за что россияне любят свою работу
- Две трети удаленных сотрудников тратят на работу столько же и даже больше времени, чем в офисе
- Первая ступень карьерной лестницы
- Более половины россиян хотели бы открыть собственный бизнес
- Компании активно ищут стажеров в ИТ, финансы, продажи и на производство
- Перемен требуют эти сердца: четверть сотрудников планируют сменить работодателя до конца года
- Онлайн интервью vs очное: есть ли различия?
- Россияне назвали лучшие города для командировок
- Schneider Electric получила премию Randstad Award 2021 как самый привлекательный работодатель в отрасли
- Мировые HR-тренды
- Ярмарка вакансий для студентов ИКТ Академии Сибирского федерального университета прошла в Красноярске
- Кем россияне хотят видеть своих детей
- Новые возможности карьерного роста в промышленности
- Идеальные кандидаты и где они обитают: 15 источников поиска
- Россияне рассказали о своём отношении к «длинным выходным»
- Каждый пятый россиянин при выборе профессии идет по стопам родных
- Как создать бренд работодателя, который притягивает кандидатов
- Проактивны, адаптивны и не замечают ничего вокруг. Названы условия высокой вовлеченности людей в работу
- Что в России думают об удалённой работе
- 86% россиян проведут летний отпуск в России
- Приглашаем студентов и молодых специалистов на летнюю стажировку
- Россия вошла в Топ-10 стран мира по уровню компетенций в сфере технологий и науки о данных
- Каждый второй специалист пытается повлиять на бизнес своей компании
- Работодатели назвали самые эффективные способы мотивации сотрудников
- А у нас в России газ. А у вас?
- Как россияне исправляют ошибки на работе
- Отставки и назначения: М.Видео-Эльдорадо
- Рейтинг самых высокооплачиваемых вакансий на удаленке
- Чего ждут от работы врачи?
- Управленцы нового формата: как пандемия изменила требования к топ-менеджерам?
- 26% россиян считают, что у них работа мечты
- 11% россиян продолжают работать дистанционно, а 6% — чередуют удаленку с офисом
- Рейтинг необычных высокооплачиваемых вакансий в России
- Студенты МГУ окунулись в реальную экономику Костромской области
- Какие навыки и качества помогут поколению Z с будущей работой?
- Российская компания впервые вошла в список крупнейших провайдеров услуг профессионального рекрутмента в мире
- График, расстояние от дома и надежность — россияне назвали важнейшие критерии поиска работы
- Готовы ли компании нанимать бывших предпринимателей?
- Россияне назвали главные причины смены работы
- Космический квиз, авиационные инженеры и пилотажные группы: что подготовил «Лифт в будущее» на МАКС-2021
- Рейтинг Самых Привлекательных Работодателей среди студентов России 2021
- Проект «Больше, чем покупка!» помог предприятию Всероссийского общества слепых в два раза увеличить производство и создать новые рабочие места
- Большинство россиян считает, что при приеме на работу им не озвучили полный функционал
- В 2021 году почти в два раза выросло количество пользователей, которые используют соцсети для поиска работы
- Исследование: чего ждут от работы IT-специалисты
- Как победить конкурентов в борьбе за кандидатов?
- Исследование рынка труда и обзор заработных плат в России. 2021 год.
- Ускорение самозанятости. Большинство россиян хотели бы работать на себя
- Россияне рассказали о главных сложностях в поиске работы
- Пользователи SuperJob смогут сообщить о вакцинации от COVID-19
- HR-менеджеры считают, что не следует менять работу чаще, чем раз в год
- В июле на 24% вырос спрос на специалистов в IT
- Планирование пенсии: россияне рассказали, когда собираются завершить карьеру
- Шереметьево открыл вакансию голоса аэропорта
- В России запущен новый сервис по поиску вакансий rabota1000.ru
- 10 лучших российских городов для обучения и карьеры молодежи
- Россияне назвали самые сложные профессии
- Большая часть работодателей склонна отказывать в приеме на работу в случае обнаружения ложной информации в резюме
- 37% компаний, переводивших персонал на удаленку, продолжат работу в дистанционном режиме
- Medtronic признана одной из лучших компаний в мире для работы инноваторов
- HR-менеджеры рассказали, когда хотят выйти на пенсию
- 61% россиян планируют сменить работу этой осенью
- Рейтинг самых необычных вакансий августа
- Топ-менеджеры из “своих” или “чужих”?
- 66% россиян работают не по специальности
- Большинство сотрудников российских компаний не против соблюдать дресс-код на работе
- Программы ответственного производства и потребления повышают вовлеченность и лояльность сотрудников
- Как выбрать программиста?
- Пять важных момента в резюме медика
- Работодатели рассказали, что помогает им привлечь новых сотрудников
- Коливинг — новый формат удаленки
- Рейтинг самых опасных профессий
- Каким должен быть оператор на телефоне?
- В каких городах проще поддерживать здоровый образ жизни
- Итоги рейтинга «Топ-1000 российских менеджеров»
- Как изменился процесс коммуникации во время пандемии
- Рейтинг провайдеров услуг в сфере управления персоналом
- 48% россиян регулярно перерабатывают
- Отставки и назначения: HEINEKEN
- Для работодателя личностные качества и профильное образование молодого специалиста важнее его опыта работы
- Безумный Шляпник или дон Корлеоне — россияне рассказали, на кого из литературных персонажей похожи их начальники
- 28% россиян готовы перерабатывать и работать по выходным ради повышения
- Соискатели стали реже обращать внимание на возраст рекрутеров
- Для 70% сотрудников возможность работать удаленно из любой точки мира является важным мотивирующим фактором
- Рекрутинг в новой реальности: выбор работы — новый вид шоппинга?
- 49% россиян хотели бы работать на фрилансе?
- 62% россиян хотели бы открыть собственный бизнес
- Дважды в одну реку: треть россиян хотя бы раз рассматривала возможность возвращения к прежнему работодателю после смены места работы
- 45% работодателей могут уволить сотрудника за аморальный поступок
- Что на самом деле важно при выборе работодателя?
- Объявлены лауреаты премии Stevie® Awards «Выдающиеся Работодатели – 2021»
- Каждый пятый россиянин недоволен балансом между жизнью и работой
- Отставки и назначения: УК Альфа Капитал
- Эффективность сотрудников на удаленке за год повысилась?
- Тенденции рынка труда в сфере продаж-2021
- Профориентация на практике: о преимуществах работы в ЛПК
- Российская нефтехимия ищет экспатов
- HR-менеджеры вошли в топ-5 специальностей, где важен юмор
- Так будет лучше: в период пандемии большинство россиян предпочитают работу по найму
- 90% россиян хотели бы получить профессию с возможностью работать удаленно
- Россияне рассказали, кто из семьи должен уходить в декрет
- Каждый восьмой россиянин откажется от работы, если миссия компании противоречит его принципам
- Microsoft и ANCOR объединили усилия для повышения квалификации ИТ-специалистов
- 4 способа мотивировать сотрудников на удаленке
- Введение 7-часового рабочего дня поддерживает большинство россиян, однако работать по такому графику согласна только 1 из 25 компаний
- Каждый шестой соискатель указывает статус вакцинации в резюме
- Почти половина россиян сменили работу или профессию с начала 2021 года
- Рейтинг Diversity Leaders от Financial Times: результаты
- Для 90% россиян важно, чтобы их профессия приносила пользу обществу
- Отставки и назначения: LG Electronics
- Онлайн-собеседования для рекрутеров становятся привычным делом, соискатели пока не определились
- «Золотые» номинанты рейтинга работодателей Forbes и KPMG
- Рейтинг лучших работодателей России. Версия Forbes.
- Возможностей для трудоустройства россиян становится больше
- Тщательный подбор слов, готовность к возражениям и правовые обоснования — увольнения становятся более цивилизованными и менее эмоциональными
- Руководи и взаимодействуй: какие управленческие навыки нужны топ-менеджерам
- «Мне перезвонили!»: конкурс на лучшую историю о поиске работы проходит на платформе Skillbox. Участвуйте!
- На каждого десятого работающего систематически повышает голос начальник
- 64% российских работодателей за год увеличили количество временных сотрудников
- IVI вошел в число лучших работодателей России в сфере медиа
- Приглашаем принять участие в исследовании об удаленной работе
- Исследование занятости в 34 странах: последствия пандемии повлияли на женщин больше, чем на мужчин
- Российские работодатели рассказали о достижениях и сложностях 2021 года для бизнеса
- HSE DAYS: итоги форума, премии и рейтинга
- Работодатели рассказали, как проводят оценку сотрудников
- ЗАО «Ферреро Руссия» и владимирский филиал РАНХиГС объявили о начале сотрудничества в области подготовки кадров
- 76% компаний столкнулись в 2021 году с дефицитом кадров
- Рынок труда в HR. Итоги 2021 года и прогнозы на 2022
- Стрессоустойчивость, обучаемость и адаптивность — топ-3 навыка, над которыми россияне работали в 2021 году
- 47% россиян планируют работать в новогодние праздники — наименьший показатель за последние 3 года
- Большинство HR-менеджеров не задумывается о кредите на новогодние нужды
- Итоги 2021 года на рынке труда. Версия Работа.ру и СберИндекс.
- Не покладая рук: почти все россияне планируют продолжить работать после выхода на пенсию
- Топ-10 способов заработка для студентов
- Работодатели назвали основные проблемы и вызовы 2021 года
- Топ вакансий в сфере управления персоналом, которые будут востребованы у работодателей в 2022 году
- Какие курсы закончить, чтобы получить высокооплачиваемую работу в 2022 году
- Новости сертификации Great Place to Work®
- Треть россиян планирует сменить работу в 2022 году
- Названы регионы с самыми быстрыми темпами восстановления рынка труда
- Новый рейтинг лучших городов для успешной карьеры
- 56% россиян хотели бы поработать на удаленке в этом году
- Фото в резюме помогает рекрутерам принять решение
- «АстраЗенека» Россия четвертый год подряд признана лучшим работодателем по версии Top Employers Institute
- М.Видео-Эльдорадо первой среди российских компаний аккредитована международной Top Employers Institute как лучший работодатель
- Какие факторы влияют на карьерный рост?
- 37% россиян считают себя трудоголиками
- 76% сотрудников могут поменять работу в 2022 году
- Россияне рассказали, что их не устраивает в начальстве
- Компания Ипсен трижды признана лучшим работодателем в России
- 27% россиян приходилось увольняться из-за конфликтов с коллегами
- Нематериальная мотивация персонала. Обоснование и виды.
- Удачный расчет. Истории крепких отношений бизнеса и самозанятых
- Адаптация рабочего персонала. Как добиться продуктивности строителей и снижения текучки
- Приглашаем на форум «Управление талантами 2022. Как работать и развивать систему управления талантами в условиях трансформации?»
- 63% россиян хотят видеть реальные отзывы сотрудников, чтобы поверить в любовь работодателя
- Top Employers Institute: лучшие работодатели России
- Россияне оценили уровень стресса на работе
- ТОП-5 способов подработки, чтобы накопить на подарок к 8 марта
- «Слабый пол»: 59% мужчин сталкивались с дискриминацией при трудоустройстве
- Компании мечты: кто вошел в топ Рейтинга работодателей России hh.ru 2021
- Каждый второй россиянин, работающий на пятидневке, мечтает о 4-дневной рабочей неделе по 10 рабочих часов
- Профстандарт для переводчиков русского жестового языка
- Ждем вас на вебинаре «Марафон решений проблем с массовым персоналом»
- Итоги зимы на рынке труда
- Как удержать профессионалов строительной отрасли: советы работодателю
- Переподготовка рабочего персонала: зачем и почему она нужна
- В Москве обсудят перспективы HR-рынка России
- Какие инструменты помогут быстрее найти работу
- Как защититься от мошенников при трудоустройстве
- Строительство, транспорт и IT — самые популярные сферы для подработки среди россиян
- Школьники 8-11 классов назвали самые востребованные профессии и навыки будущего
- Вакансий в кадровой сфере за прошедшую неделю стало на 40% меньше
- Участников олимпиады «Я – профессионал» и студентов сферы культуры пригласили на стажировки в крупные организации страны
- Кого ищут российские работодатели в марте 2022 года
- 10 идей, как снизить текучку в ретейле
- Профессионалы, объединяйтесь!
- В марте чаще всего искали специалистов в отраслях торговли, транспорта и производства
- Новый сервис для срочного поиска работы
- Новости «Абилимпикс-2022»
- Россияне рассказали, в каких отраслях проще дается карьерное развитие
- Какие строительные профессии в 2022 году пользуются наибольшим спросом
- В «Пятёрочке» растёт количество самозанятых
- «Свеза» расширяет направления производственной практики студентов
- Строительство, такси, торговля и ИТ — в каких сферах ищут подработку на майские праздники
- Английский язык стал базовым необходимым навыком при поиске работы
- Рейтинг регионов для работы вахтой
- В рейтинге самых опасных профессий военнослужащие потеснили врачей
- В кадровой сфере и управлении персоналом наметился рост числа вакансий
- 44% опрошенных респондентов задумывались о переходе на фриланс
- Более четверти россиян считают свою работу идеальной
- Наибольший прирост вакансий в апреле зафиксирован в сферах торговли, IT, а также работы для молодежи
- Для большинства HR-менеджеров профессиональный успех коллектива важнее, чем личный
- Нужен ли отелям дополнительный персонал в летний сезон?
- Как выпустить в мир хорошего пиарщика? Учить его на реальных кейсах и поощрять креатив!
- Осенью вступает в силу новый профессиональный стандарт «Консультант в области управления персоналом»
- Знание – сила: бесплатная онлайн-школа для соискателей
- Работа мечты в масштабной рекламной кампанию с реальными героями
- За 10 лет российский бизнес стал чаще назначать на руководящие позиции внутренних кандидатов
- Поколение фрилансеров: кто идет в самозанятые и чем они интересны компаниям
- Количество вакансий в сфере HR увеличилось на 5% по итогам недели
- Куда пойти работать: более 1500 новых рабочих мест появится до конца 2022 в агропроме
- Только 5 из 10 HR-менеджеров любят свою профессию
- Этапы отбора глазами соискателей и работодателей
- Количество вакансий в сфере кадров и управления персоналом увеличилось на 7% по итогам недели
- Женщины-самозанятые: как прекрасный пол покоряет деловые вершины в статусе самозанятых
- HR-менеджеры стали перерабатывать чаще
- Как изменилась рекрутинговая активность на рынке труда за месяц
- Подросткам помогли найти работу во время летних каникул
- HR готовы переквалифицироваться в специалистов по охране труда
- «Свеза Ресурс Урал» впервые принимает студентов на практику
- Представители IT-отрасли, торговли и риелторы – самые ответственные работодатели
- Знакомьтесь, необычная вакансия:«нейминг-менеджер»
- Отставки и назначения. АвтоСпецЦентр Дубровка
- Деньги больше не решают? Офисные сотрудники стали больше заботиться о комфортных условиях работы, а не о зарплате
- Вакансий в HR-сфере стало больше на 17%
- Самые популярные профессии у самозанятых
- Российские топ-менеджеры не готовы работать в подчинении у женщины
- Среди HR-менеджеров каждый пятый хочет открыть свой бизнес
- Стремление к стабильности: все больше россиян не хотели бы менять место работы в ближайшие несколько лет
- «Союзмультфильм» назвал самые перспективные профессии в индустрии анимации
- Топ-3 приоритетных факторов при выборе работы соискателями — зарплата, адекватное начальство и стабильность компании
- Более 60% россиян хотя бы раз увольнялись с работы из-за руководителя: исследование
- Сотрудники 22% компаний не ощутили психологических проблем из-за кризиса
- Авито Работа сделает публикацию всех вакансий бесплатной
- Удаленки не будет: Сотрудники офисов в преддверии грядущей волны ковида не хотят в очередной раз изолироваться
- Вакансия мечты: «Хвалитель актеров» на киностудии Пензфильммаш
- Cтроить карьеры в HR и кадровой сферах стали быстрее
- За неделю вакансий в управлении персоналом и кадрах стало на 14% больше
- После инициативы Минтруда почти 40% россиян до 35 лет заявили о готовности к переезду в другой регион РФ ради карьерных перспектив
- Сотрудники ценят в работе в российских компаниях высокую стабильность и самостоятельность в принятии решений
- Отзывы о работодателях как дополнительный фактор уверенности при выборе работы
- За прошедший месяц вакансий в сфере кадров и управления персоналом стало больше на 14%
- Кандидаты стали чаще отказываться от проверок на детекторе лжи, а рекрутеры — чаще сомневаться в целесообразности его использования
- S7 Airlines первой в России разрешила экипажам татуировки и необычные прически
- Целеустремленность, интеллект и готовность к постоянному обучению — главные качества будущих руководителей
- Что нужно сотрудникам: спорт, удаленка и развлечения
- Тенденции рынка труда в IT-сфере
- Спрос на услуги дизайнеров и маркетологов на фрилансе вырос более чем в 2 раза
- Бизнес развивает сотрудничество с учебными заведениями
- Каждый пятый россиянин сотрудничает с текущим работодателем более 10 лет
- Исследование восприятия бренда работодателя «Талантист»
- Рейтинг российских вузов с самыми высокими зарплатами выпускников в IT-сфере, 2023 год
- Знание – сила: 95% российских работодателей инвестируют в обучение своих сотрудников
- Фрезеровщики и токари вошли в подборку высокооплачиваемых вакансий июня в промышленности
- Сколько зарабатывают frontend разработчики. Перспективы работы в России и в мире в 2023 году
- Только 19% сотрудников в сфере управления персоналом работают на удаленке
- Переобучение на рабочем месте — новый тренд конкурентного рынка
- Маркетинг открытых вакансий: пошаговая инструкция
- C днем сварщика!
- Индекс рынка труда от Авито Работа
- Курьерам не хватает уважения от заказчиков и премий за ношение формы
- Больше половины россиян искали работу хотя бы раз за последний год
- METEOR Lift совместно с МГКЭИТ готовит кадры для лифтовой отрасли
- Работодатели удвоили спрос: итоги первой половины 2023 года на российском рынке труда. Версия Авито Работы.
- Итоги полугодия на рынке труда в сфере кадров и управления персоналом. Версия SuperJob.
- Молодежь пойдет в поля?
- За полгода количество вакансий, связанных с работой с Китаем увеличилось на 52%
- Чаще всего удаленку готовы предлагать программистам и рекрутерам
- Необычная вакансия «тредолога для космонавтов»
- METEOR Lift и Автомеханический колледж Санкт-Петербурга будут совместно готовить кадры для лифтовой отрасли
- Cамые осторожные при поиске работы — жители Сибири и Центрального округа
- Почти каждый второй россиянин работает сверхурочно ради повышения
- «Свеза» и власти Костромской области решают кадровый вопрос
- Топ-10 сфер с наибольшим приростом вакансий по итогу июля 2023 года
- Кем россияне чаще всего хотят подработать летом 2023 года
- На российских предприятиях за последний год усилился дефицит кадров
- Количество предложений в реальном секторе экономики выросло в 2,8 раза
- Доля вакансий для кандидатов со средним профессиональным образованием в 2023 году занимает почти треть от общего количества рабочих предложений
- 27% представителей креативных индустрий заявили о дефиците специалистов на рынке труда
- Четверть россиян работают на одном месте более 10 лет
- В IT-сфере число предложений с обязательным посещением офиса выросло в 4 раза
- Вторая карьера в IT: успех или долгих путь наверх?
- Спрос на кадры увеличился более чем вдвое: итоги лета 2023 года на российском рынке труда
- Ритейл: тренды рынка труда
Еще на HRpuls.ru:
Популярное:
- Intercomp: Об изменениях в приеме на работу граждан Казахстана в России в 2012 году
- Официальный уровень инфляции в России в 2012 году составил 6,6%
- По данным Росстата, уровень инфляции в России за 2011 год составил 6,1%
- ФСС расшифровал новые коды нетрудоспособности и подготовил программу для заполнения больничных
- Росстат: Средняя зарплата в России в 2012 году составила 26690 рублей, безработица — 5,3%
Последние публикации:
- Деловой Форум «E-LEARNING FORCE 2023»: как усовершенствовать систему цифрового обучения в 2023-2024 гг. ?
- Лучшие выпускники региона – в Инженерном лицее НГТУ НЭТИ
- Ритейл: тренды рынка труда
- Яндекс Практикум запускает курс по HR-менеджменту
- Спрос на кадры увеличился более чем вдвое: итоги лета 2023 года на российском рынке труда
Поиск по HRpuls.ru
Последние публикации
-
Деловой Форум «E-LEARNING FORCE 2023»: как усовершенствовать систему цифрового обучения в 2023-2024 гг. ?
/
-
Лучшие выпускники региона – в Инженерном лицее НГТУ НЭТИ
/
-
Ритейл: тренды рынка труда
/
-
Яндекс Практикум запускает курс по HR-менеджменту
/
-
Спрос на кадры увеличился более чем вдвое: итоги лета 2023 года на российском рынке труда
/
Темы
Популярное
- США: Индекс занятости Monster показывает 13% улучшение рынка за 2010 год
- Hays Russia расширяет направление продаж и маркетинга
- Monster запускает мобильные версии BeKnown
