Главная / Актуальное /
HR-бот для пользователей Viber
Автор: HRpuls Опубликовано: 11.09.2020 19:53 в рубрике Актуальное, Новости
Твитнуть |
HR-бот для пользователей мессенджера Viber, позволяющий получить расчетный листок, узнать оставшееся количество дней отпуска и посмотреть производственный календарь, представила компания BDO Unicon Outsourcing, один из лидеров рынка аутсорсинга бизнес-процессов. HR-бот помогает сотрудникам быстро получить нужную информацию и снижает нагрузку на отдел управления персоналом и бухгалтерию до 20%.
Идея разработки инструмента, который позволит быстро получить информацию в любое время, появилась в компании еще в 2018 году. Расчетные листики рассылались сотрудникам BDO Unicon Outsourcing с помощью email, при этом сотрудники компании регулярно теряли свои пароли от документов, либо удаляли их из почты и потом запрашивали у бухгалтеров. Похожая ситуация была и с количеством дней отпуска: коллеги забывали, насколько продолжительный отпуск они могут запланировать, уточняли эту информацию у сотрудников кадрового отдела, переписывали заявления на отпуск. Все это занимало много времени, как со стороны тех, кто информацию запрашивал, так и тех, кто ее предоставлял.
Эти проблемы удалось решить с помощью HR-бота, который был разработан изначально на базе Telegram. Данный инструмент оказался удобным, безопасным и недорогим. Бот подключается к системе 1С, находит нужную информацию и выдает ее работнику. Данные сотрудников не хранятся в программе, а загружается только в момент запроса. Информация, которую выдает HR-бот, защищена от несанкционированного доступа. Запрос может оставить только тот сотрудник, чей номер телефона зарегистрирован в системе. Кроме этого данная настройка не требует покупки дополнительных лицензий и легко интегрируется с учетной системой организации.
Viber является вторым по популярности мессенджером в России, поэтому BDO Unicon Outsourcing решила запустить свой HR-бот и для пользователей данного приложения. Таким образом компания хочет предоставить клиентам возможность выбора наиболее удобного мессенджера.
Изначально данный инструмент был разработан только для сотрудников BDO Unicon Outsourcing и почти сразу показал неплохие результаты: количество запросов о доступном количестве дней отпуска или просьб предоставить пароль от расчетного листка сократилось с 30 до 4 в месяц, что позволило освободить несколько часов менеджера по работе с персоналом и бухгалтера. Теперь компания предлагает данное решение и своим клиентам. Заказчики отмечают, что после внедрения бота их отдел по работе с персоналом и бухгалтерия могут не отвлекаться на запросы сотрудников и сосредоточиться на более важных задачах, а коллеги контролируют количество дней своего отпуска, что снижает для компаний вероятность крупных выплат при увольнении.
- Чем заманить московского IT-специалиста в штат
- Skillbox запустил бесплатный HR-сервис для найма своих выпускников
- Дистанционная оценка кандидатов
- Информационная безопасность на удаленке
- Технологии адаптивного тестирования помогают выбрать кандидатов для образовательной программы
- Приглашаем на VII Всероссийский Форум по диджитализации обучения «E-LEARNING FORCE 2020. Форсирование цифровизации корпоративного обучения»
- Новый проект для обучения сотрудников компаний цифровым навыкам
- Бесплатный онлайн-интенсив по продакт-менеджменту
- GeekBrains открывает набор на курс для ИТ-рекрутеров
- «Ростелеком» оцифрует кадровый резерв
- HR-бот для пользователей Viber
- Флэш-память — для компьютеров новой архитектуры
- Open Space — бесплатная онлайн-конференция об ИТ-профессиях и карьере
- Приглашаем на практический курс по HR-аналитике
- Искусственный интеллект ускоряет процесс подбора персонала
- Приглашаем на открытый HR вебинар «Тренды маркетинга в рекрутинге и телефонный бот для подбора»
- Как делать диджитал маркетинг в 2020-2021
- Новая обучающая платформа для поиска работы и переобучения
- Новая онлайн платформа для помощи в поиске работы уволенным сотрудникам
- Корпоративное обучение – разворот в онлайн
- Digital MBA: запуск курса по коммуникациям
- Как соцсети и контент драйвят бизнес? приглашаем на SMM+Content Conf
- Лучший ЭДО России и СНГ-2020: объявлены результаты
- Новый инструмент для поиска работы в «Алисе» от Яндекса с технологией искусственного интеллекта
- В НГТУ НЭТИ разработали два уникальных открытых онлайн-курса
- Зачем HR-менеджерам системы распознавания лиц?
- Gartner: технологии изменят роль менеджера в будущем
- Эффективность бизнеса как ключевая цель цифровых изменений: открытые заседания Комитета по управлению изменениями Ассоциации практиков цифровизации
- Новости Топ-100 экспертного рейтинга “Сильные идеи для нового времени”
- Вызовы киноиндустрии в эпоху глобальной цифровой трансформации
- Тестируем технологии VR в обучении персонала. Лучшие практики.
- Изменить нельзя откладывать: основатель EdCrunch Нурлан Киясов рассказал о будущем гибридного образования
- «Хорошо устроились» — Работа.ру и «Рамблер» запустили подкаст о карьере в digital
- Маркетинг и автоматизация в рекрутинге — присоединяйтесь!
- Будущее станет лучше, безопаснее и проще
- Российские предприниматели запустили стартап, позволяющий заработать на лишнем весе
- Создано новое мобильное приложение VGR Sputnik для корпоративных коммуникаций
- Digital MBA от Mail.ru Group и GeekBrains запускает бесплатный онлайн-модуль
- Комплексное онлайн-решение для управления рабочими расписаниями расширяет свой функционал
- Новые технологии наступают. HR, адаптируйся или умри!
- Почему сотрудники больше доверяют роботам, чем менеджерам?
- Приглашаем на бесплатный марафон «Инструменты автоматизации IT-подбора»
- Искусственный интеллект в помощь животноводам
- Пришел, увидел… Установил и обслуживаю
- Приглашаем на онлайн марафон HR ТРАНСФОРМАЦИЯ-2021
- Страхование в «цифре»: участники онлайн-форума страховых предпринимателей «Шаг вперед» обсудят новые реалии страхового рынка
- HR Tech&Expo Exclusive
- Ландшафт автоматизации в рекрутинге
- Эффект удаленки и выгорание на работе
- Автоматизация HR: сложности и пути развития
- HR Монополия: Автоматизируй рекрутинг
Еще на HRpuls.ru:
Популярное:
- Intercomp: Об изменениях в приеме на работу граждан Казахстана в России в 2012 году
- Официальный уровень инфляции в России в 2012 году составил 6,6%
- По данным Росстата, уровень инфляции в России за 2011 год составил 6,1%
- ФСС расшифровал новые коды нетрудоспособности и подготовил программу для заполнения больничных
- Росстат: Средняя зарплата в России в 2012 году составила 26690 рублей, безработица — 5,3%
Последние публикации:
Поиск по HRpuls.ru
Последние публикации
-
Талантливые сволочи на работе
/
-
Как отвечать на сложные вопросы во время собеседования
/
-
Оценка профессиональных рисков станет обязательной в 2021 году.
/
-
HR Монополия: Автоматизируй рекрутинг
/
-
Procter & Gamble с партнерами превратили использованную пластиковую упаковку в детскую площадку
/
- 63% работодателей столкнулись с нехваткой сотрудников в период пандемии 02.03.2021
- Приглашаем на бесплатный вебинар по курсу повышения квалификации «Стратегический HR-менеджмент» 02.03.2021
- В «Технограде» начнут обучать инновационным технологиям в строительстве 01.03.2021
- 63% работодателей столкнулись с нехваткой сотрудников в период пандемии 02.03.2021
- Приглашаем на бесплатный вебинар по курсу повышения квалификации «Стратегический HR-менеджмент» 02.03.2021
- В «Технограде» начнут обучать инновационным технологиям в строительстве 01.03.2021
- 63% работодателей столкнулись с нехваткой сотрудников в период пандемии
- Приглашаем на бесплатный вебинар по курсу повышения квалификации «Стратегический HR-менеджмент»
- В «Технограде» начнут обучать инновационным технологиям в строительстве
Популярное
- Procter & Gamble с партнерами превратили использованную пластиковую упаковку в детскую площадку
- Талантливые сволочи на работе
- HR Монополия: Автоматизируй рекрутинг