Главная / Актуальное /
Как зарабатывать мамам в декрете: для москвичек подготовлена программа «Свобода. Ответственность. Доход»
Автор: HRpuls Опубликовано: 06.11.2020 11:56 в рубрике Актуальное, Из жизни, Конкурсы, Мероприятия, Новости, Публикации сообщества
Твитнуть |
В октябре центр занятости «Моя карьера» и бренд детского питания «ФрутоНяня» анонсировали старт проекта «Свобода. Ответственность. Доход», цель которого — помочь семьям с детьми открыть свое дело. Уже в первые недели после запуска проекта было подано более 500 заявок на участие. При регистрации нужно было ответить на несколько вопросов, один из которых: «Есть ли у вас идея для бизнеса?». По результатам анализа этих ответов центр «Моя карьера» сформировал список идей, которые могут принести доход мамам в декрете.
Самый доступный способ заработка для женщин — это масштабирование своих хобби, таких как выпечка, создание аксессуаров или пошив одежды. Зачастую женщины делают что-то из этого для себя, семьи и близких друзей. Но если увеличить объем и найти клиентов, хобби можно превратить в бизнес. Именно по этим направлениям было подано больше всего заявок.
Немало проектов связано с образованием и отдыхом. Групповые тренировки для мам и малышей, развивающие центры, семейные детские сады с образовательными программами и всевозможные варианты досуга для детей — вот о каком бизнесе мечтают родители. А кто-то планирует развивать свое дело в сфере внутреннего туризма, занимаясь подготовкой пешеходных и автомобильных маршрутов путешествий или составлением планов на выходные.
Среди заявок есть и социально-направленные проекты. Так, некоторые участники хотят создавать новые продукты и услуги для детей и взрослых с особенностями развития.
Специалисты отметили различия и в форматах бизнеса. Кто-то хочет работать онлайн и нацелен на открытие интернет-магазина, а кто-то изначально стремится к живому контакту с аудиторией и планирует запустить сеть кофеен с авторскими десертами.
Авторы трех лучших проектов получат гранты «ФрутоНяни» на реализацию своих идей в размере 300, 200 и 100 тысяч рублей, а еще пять финалистов — по 20 тысяч рублей. Также все участники получат подарки от бренда. Но главное, все они приобретут необходимые знания для создания своего дела и увеличения семейного дохода.
Старт курса запланирован на 10 ноября. Узнать больше о проекте можно по ссылке.
- Официальная безработица в России выросла на 4,17% в декабре
- Минтруд России отмечает рост занятости населения на 0,6 миллиона человек в 2012 году
- Безработица в еврозоне достигла рекордных 11,8 процента
- Ольга Голодец заявила о рекордно низкой безработице в России — на уровне 5,2%
- В 2012 году мировой уровень безработицы вырос на 4,2 миллиона человек
- Необычные вакансии июля: от дессинатора до сценариста клиентского опыта
- Борьба за опыт становится напряженнее
- Рэнкинг крупнейших российских компаний в области аутсорсинга учетных функций
- Unilever признан самым привлекательным работодателем в секторе FMCG в целевых университетах
- Проблема заёмного труда касается каждого
- Q2 2020: Выжить после шторма
- Половина россиян в среднем работает на одном месте более 5 лет
- Как «коронакризис» повлиял на рынок труда
- Большинство топ-менеджеров будут отдыхать в августе, но работу прекращать не планируют
- От любви до ненависти: как российские работники относятся к своей работе?
- Главные причины увольнений россиян
- Восстановление российского рынка труда в июле
- 60% российских компаний скорректировали стратегии найма по итогам первого полугодия 2020 года
- Быстро, удобно, безопасно — самозанятые могут подключиться к Яндекс.Кассе с помощью чат-бота TalkBank
- 80% жителей России довольны своими отношениями с руководством
- Россияне рассказали о лучших качествах начальства
- 42% россиян хотели бы иметь возможность уволить свое начальство
- Для 23% предпринимателей работа с фрилансерами — это часть бизнес-модели
- В августе спрос на специалистов в сфере образования и науки вырос на 66%
- Российские компании после пандемии отмечают повышение активности и рост запросов соискателей
- Кажется, это было только вчера. Рынок подбора, предоставления персонала и аутсорсинга: результаты 2019 и реальность 2020
- Эксперты составили портрет новых исполнителей на бирже фриланса: до 39% пользователей без опыта работы готовы выполнять заказы полную рабочую неделю
- Непонятный склад
- Поймать мерчендайзера
- О чем россияне врут в своих резюме
- C днем рекрутера! Подключайтесь к праздничной трансляции!
- Лауреаты престижной международной премии Stevie® Awards «Выдающиеся Работодатели – 2020»
- Инклюзивность и многообразие – драйверы экономического роста, инновационности, эффективности и основа формирования толерантного общества
- Как изменятся рабочие процессы к 2035 году
- Современное оборудование, стабильная зарплата и удобный офис
- Старт учебно-развлекательного проекта «Школа Жизни»
- Появилась возможность оценивать работодателей России
- Работа.ру и портал «Рамблер» запустили совместный сервис для поиска работы
- 94% россиян в возрасте 45+ задумывались о смене профессии
- Эксперты зафиксировали восстановление рынка труда в сентябре
- Четверть россиян всегда хотели бы работать удаленно
- Ко второй волне готовы: эффективность удаленной работы
- 78% россиян работодатели не предоставили необходимую технику для работы из дома
- На какие вакансии лучше не откликаться
- Растет производство, растет и штат. Где набирают сотрудников?
- По мнению работодателей к 2025 году более 70% работников должны будут пройти переквалификацию, но готовы к этому только 42% работников
- «Курс на восстановление» Q3 2020
- Пунктуальность и позитивное мышление — работодатели рассказали, на что обращают внимание на собеседованиях
- «Нестле» и «Альянс в поддержку молодежи» планируют создать к 2025 году 300 000 новых возможностей для трудоустройства молодых специалистов
- 7% работодателей отказывают в найме из-за орфографических ошибок в резюме
- Рынок труда глазами работников: россияне готовы отказаться от пособий и выйти на работу
- Каждый десятый россиянин готов к переезду ради работы
- Рейтинг наиболее привлекательных работодателей мира. Версия Universum.
- Программа сотрудничества «ЭФКО» с сибирскими вузами усилена НГТУ НЭТИ
- Расстаться красиво — все о правильных и экологичных увольнениях персонала
- Как зарабатывать мамам в декрете: для москвичек подготовлена программа «Свобода. Ответственность. Доход»
- Приглашаем студентов предложить свои смелые идеи на конкурс Schneider Go Green
- Стань сертифицированным консультантом по аутплейсменту!
- VI Национальный чемпионат «Абилимпикс»
- Diversity Leaders 2021 года: версия Financial Times
- Как правильно составить резюме для поиска работы в Беларуси
- Как оценить риски и реализовать эффективную программу снижения сезонного травматизма?
- Более 50 компаний присоединились к московской площадке акции «Время карьеры»
- Остались в тени: как пандемия повлияла на «серый» рынок труда
- Открыт прием заявок на Всероссийский конкурс GRADUATE AWARDS 2021
- Участникам чемпионата «Абилимпикс» предложили работу в сфере 3D-принтинга
- Объявлены победители VI Национального чемпионата «Абилимпикс»
- Работодатели и студенты снова разошлись в ожиданиях друг от друга
- Самые востребованные профессиональные навыки в 2020–2030 годах
- Практикоориентированность – основа успешной подготовки кадров будущего
- Главные страхи и проблемы россиян при адаптации на новой работе
- Безопасность работы на производстве: глобальные цели и экономическая выгода
- Четверть россиян планируют найти работу или подработку на праздники
- В Якутии внедряют модель компетенций госслужащих
- Проверка на прочность: предварительные итоги 2020 года на рынке труда
- Работодатели позаботятся о здоровье и профессиональном росте сотрудников
- Что нужно сотрудникам в 2021 году?
- 43% работающих россиян потеряли или сменили работу в 2020 году
- Тренды кадрового рынка в 2020 году
- Россияне назвали самые востребованные профессии на новогодние праздники
- В 2020 году 18% работодателей стали заботливее, а 4% — жёстче.
- Сколько россиян собираются искать работу в январе 2021?
- Приглашаем на HR Tech&Expo Exclusive
- 89% россиян сталкивались с недобросовестными работодателями
- Зарплаты, обязанности и условия труда — россияне рассказали о самой частой лжи в вакансиях
- Cертификация молодых специалистов по актуальным IT-направлениям
- Что самое сложное в поиске работы?
- Первый федеральный чемпионат по производительности труда
- 14% россиян продолжают работать на удаленке
- Ограничения просмотра контактов на работных сайтах, дистанционка и другие горячие темы-2021
- Всё о зарплатах и вакансиях в России за 2020 год.
- 58% россиян учитывают предсказания гороскопов перед планированием важных событий
- Сколько работ у граждан Беларуси?
- Более 100 новых рабочих мест создаст краснодарский завод
- В январе больше всего искали специалистов в отраслях торговли, транспорта и услуг
- Каждый второй россиянин берет подработку на выходные
- Опыт, трудолюбие и хорошие отношения с начальством — главные факторы карьерного роста для россиян
- Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году
Еще на HRpuls.ru:
Популярное:
- Intercomp: Об изменениях в приеме на работу граждан Казахстана в России в 2012 году
- Официальный уровень инфляции в России в 2012 году составил 6,6%
- По данным Росстата, уровень инфляции в России за 2011 год составил 6,1%
- ФСС расшифровал новые коды нетрудоспособности и подготовил программу для заполнения больничных
- Росстат: Средняя зарплата в России в 2012 году составила 26690 рублей, безработица — 5,3%
Последние публикации:
- Предприниматель, врач и IT-специалист — россияне рассказали, кого хотели бы видеть второй половинкой
- Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году
- Опыт, трудолюбие и хорошие отношения с начальством — главные факторы карьерного роста для россиян
- Открыт прием заявок на 2021 года от первого акселератора стартапов в сфере здоровья и благополучия домашних животных
- За что россияне любят работу?
Поиск по HRpuls.ru
Последние публикации
-
Предприниматель, врач и IT-специалист — россияне рассказали, кого хотели бы видеть второй половинкой
/
-
Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году
/
-
Опыт, трудолюбие и хорошие отношения с начальством — главные факторы карьерного роста для россиян
/
-
Открыт прием заявок на 2021 года от первого акселератора стартапов в сфере здоровья и благополучия домашних животных
/
-
За что россияне любят работу?
/
- Предприниматель, врач и IT-специалист — россияне рассказали, кого хотели бы видеть второй половинкой 10.02.2021
- Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году 09.02.2021
- Опыт, трудолюбие и хорошие отношения с начальством — главные факторы карьерного роста для россиян 09.02.2021
- Предприниматель, врач и IT-специалист — россияне рассказали, кого хотели бы видеть второй половинкой 10.02.2021
- Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году 09.02.2021
- Опыт, трудолюбие и хорошие отношения с начальством — главные факторы карьерного роста для россиян 09.02.2021
- Предприниматель, врач и IT-специалист — россияне рассказали, кого хотели бы видеть второй половинкой
- Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году
- Опыт, трудолюбие и хорошие отношения с начальством — главные факторы карьерного роста для россиян
Популярное
- Перерывы для отдыха и питания: четыре правила
- Встреча без галстуков: шесть трендов в работе с персоналом в 2021 году
- Новым владельцем Rabota.ru становится Сбербанк